En France, les congés payés représentent un droit dont dispose chaque salarié. Qu’il soit employé dans une structure publique ou privée, quel que soit son emploi, sa catégorie ou sa qualification, la nature de sa rémunération ou encore son horaire de travail, un salarié a le droit, chaque année, à un congé payé par l’employeur. Effectivement, les congés payés sont des jours durant lesquels le salarié ne travaille pas mais reçoit sa rémunération habituelle. Comment sont-ils calculés ?

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C’est une qualité attribuée aux entreprises dont l’activité sert une cause environnementale ou sociale : celle de société à mission. Découvrez en quoi elle consiste exactement, mais aussi ce qu’il faut faire pour l’obtenir. 

Vous envisagez de recruter et aimeriez savoir combien va vous coûter votre futur salarié ? Voici notre mode d’emploi pour calculer le montant correspondant à son coût total.

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À la suite de l’allocution du président de la République, le 24 novembre 2020, les mesures de soutien aux entreprises restant fermées administrativement sont élargies et renforcées.

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